前の質問を読んで質問です。

コラムライターのフラグメーカーです たぶんスタッフ側からすれば、そのクラスでオファーが入るかどうかがクラス分けの指標だと思います。 女性の容姿や動画の見栄えと、どこか秀でている部分があって、それがコメントで推せるかどうかを含めた総合評価です。容姿はプラチナでも推しどころがたくさんあってそれがコメント化出来れば、プラチナ女性をブラックに仕立て上げる事が可能です。 逆にブラック女性をあえてプラチナにして、オファーの数で稼ぐという視点もありそうです。 私は今はブラック女性を中心に交際してますが、ＣＡとか芸能とか特別な職業ではなく、全員が普通の会社員の女性で、お手当も普通です。 ただたしかに、スタッフ視点だと押しどころがある女性達だと思います。それは容姿、スタイル、バスト、愛想、そういうどこかが秀でています。 私は容姿は微妙ですが安全性能が高いので、スタッフ側からすれば推せる普通の男性会員です。普通なブラック女性とはバランス取れてる気がします。

社長室の前澤もお答えします。 大人の交際は、お断りしそうなのに、交際タイプB～Cの 清楚な、独特の雰囲気を持った女性とか 清楚な感じなのに、エロそうなところがある女性とか 見た目は普通なのに、オーラが出ている女性 みたいな感じですかね？ 言葉で表すのはなかなか難しいです。

男性会員のダイです。 肩書のない女性でブラックになるのは、つまり面接のときの様子が大きいと思います。 見た目はブラックもプラチナもそこまでの大きな差はないです。 スタッフがオススメしたくなる女性がブラックになるのではないでしょうか。 例えば、カネカネしている、約束を守れない、時間にルーズ、メンタル的によくない、そんな女性はブラックにいないように思います。 お手当の希望も法外な要求をしてくるのは、実はゴールドやプラチナの女性です。 だから、ここでなんでブラックになれないんですか？みたいに言っている女性はブラックになれないように思います。

男性会員のカズです。 なかなかなれないのは事実です。 どういう、というのはセッティング料１０万円を支払ってでも会いたいと多くの男性会員に思わせられる女性です。 肩書きはそれの役に立ちますが、肩書きだけではなれません。肩書きがあってもプラチナやゴールド、スタンダードの女性もいらっしゃいます。 肩書きなしでもそう思わさせられる女性だとスタッフさんが感じればブラックで登録されます。 追記。 簡潔な表現を思いつきました。ブラック女性は、交際クラブの男好きしそうな女性です。

いっつ・みぃです 女性のクラスはあまり気にしてないよ。 男性会員ページ見てて、たまに女性会員のランクが上がる子、下がる子がいるけど理由はほぼほぼオファー数を調整するため。 ランクが下がる子の多くに「素敵な女性なので、もっとオファー増えて欲しいから、ランク下げました」ってスタッフコメントがついてる。 んで、最近特に思うのが、「え、この子がスタンダード？」ってびっくりするくらいに素敵な女性が増えた。 ここ数ヶ月で、スタンダード女性の容姿レベルが上がっている気がするのはボクだけ？

コラムライターの斉藤さん♪です。 逆に言えば、10万円紹介料を支払ってまで一般の女性(貴女)と合う価値があるか どうかです。

男性会員の紙ひこうきです。 ブラック女性は、スタッフさんが会った瞬間、多くはコンマ5秒でそう思ったらブラックだろうと思います。 スタッフさんの好みで分かれるので、ゴールドになるかプラチナになるかブラックになるか、どのスタッフさんに当たるか、それは単なる運の要素も入りますね。 男性会員もそんな程度にしか考えていませんよ。

男性会員の負け男です。 ゴールドでブラックより綺麗な子はたまにいますし、 「え？この方がブラック？？」 という女性もいます。 実際に会ってクラスが違うなと感じたら「この子はゴールドですけどブラックレベルのルックスでしたので、せめてプラチナにして差し上げては？」と倶楽部に連絡することがたまにあります。 なんとなくですが、面接官が女性だと本来ブラックで良さそうなのにゴールドになったりする気がします。 その意味でプラチナが一番妥当性があるかなと思います、個人的には。。。当たり外れが少ない言いますか。 ちなみに、月ウン十万渡している子がいましたが、ランクはプラチナでしたね。 キープさんはプラチナが多いかも。 追記 オファー率を計算してみたら、面白いことにブラックとプラチナとゴールドのオファー率はほぼ均一でした。33％づつ、みたいな割合です。なお、スタンダードはまだオファー出せてませんね。